Stellenangebote

Die GRUBE KG gehört mit ihren zehn europäischen Tochterfirmen zu den Marktführern im Bereich Handel mit Qualitätsprodukten rund um Wald, Forstwirtschaft, Baumpflege und Jagd. Das 1945 gegründete Familienunternehmen beschäftigt am Standort in Bispingen derzeit 250 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, davon 16 Auszubildende/Studenten. Europaweit werden ca. 400 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen beschäftigt.

Für unseren Standort in Bispingen sind aktuell folgende Stellen zu vergeben:



Vertriebsmitarbeiter Verkauf Innendienst B2C (m/w/d)

Vollzeit (39  Std./Woche)

Ihre Aufgaben:

  • In Ihrer Funktion sind Sie verantwortlich für das erfolgreiche Verkaufen unseres Produktsortiments und unseren Kundenservice.
  • Im Customer Service stehen Sie unseren Kunden als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung, klären aufkommende Fragen und beraten ihn fachkundig.
  • Ihr Zuständigkeitsbereich umfasst weiterhin die komplette Auftragsbearbeitung auf verschiedenen Vertriebskanälen, im After-Sales die persönliche Kundenbetreuung bei organisatorischen Fragen und Anliegen.

Ihr Profil:

    • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen bereits erste Berufserfahrungen im Bereich Vertrieb/Verkauf mit.
    • Sie sind teamfähig, belastbar, arbeiten selbstständig und haben ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
    • Sie sind kommunikationsstark und haben Spaß am Kontakt mit Kunden, insbesondere am Telefonieren.
    • Ihre sozialen Kompetenzen überzeugen im Kundengespräch.
    • Ihre ausgezeichneten Deutschkenntnisse helfen dabei, die Vorteile der Produkte optimal gegenüber Kunden zu kommunizieren.


Mitarbeiter (m/w/d) für den Versand

Vollzeit (39  Std./Woche) oder Teilzeit

Arbeitsplatz im Einschichtbetrieb, Sonderzahlungen möglich

Ihre Aufgaben:

  • Verpacken von Kundenbestellungen
  • sorgfältige Kontrolle der Ware vor dem Versand
  • versandfertiges Vorbereiten von Paketen
  • Einhaltung von Qualitäts- und Verpackungsstandards
  • allgemeine Tätigkeiten im Logistik- und Versandbereich

Ihr Profil:

    • zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
    • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
    • körperliche Belastbarkeit
    • idealerweise erste Erfahrungen in Versand und Logistik


Produktmanager für die Bereiche Holzernte und Forsttechnik (m/w/d)

Gesucht zum nächstmöglichen Termin

Vollzeit (39  Std./Woche)

Als Produktmanager verantworten und entwickeln Sie das jeweilige Produktportfolio. Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb, Einkauf, Lieferanten und Anwendern zusammen. Zu den Schwerpunkten gehören insbesondere:

      • Motorsägen und Schneidgarnituren, Hauungswerkzeuge und Fällhilfen
      • Carving, sowie Anbaugeräte für Motorsägen
      • Mobile Sägewerke
      • Schneidgarnituren und Zubehör für Forstmaschinen

Ihre Aufgaben:

      • Auswahl, Weiterentwicklung und Performance von Produkten in Ihrem Bereich
      • Steuerung Ihrer Produkte in Print und Web
      • Produktrecherche, Artikelneuanlagen, Preisvergleich
      • Kundenberatung: persönlich, telefonisch und schriftlich
      • Teilnahme an Messen, Workshops & Ausstellungen
      • Austausch mit Lieferanten und Tochterfirmen, sowie Austausch in Fachgremien
      • Produkttest im Einsatz, Qualitätsmanagement und Warenkunde im o.g. Bereich

Ihr Profil:

      • abgeschlossene Ausbildung als Forstwirt, Forsttechniker oder im kaufmännischen Bereich mit hoher technischer Affinität
      • Begeisterung für Forsttechnik, Forstmaschinen und praktische Lösungen
      • Analytische Denkweise und ein Gespür für Markt- und Kundenbedürfnisse
      • Kommunikationsstärke, Teamgeist und selbstständige Arbeitsweise
      • gute Englischkenntnisse (mindestens B2)
      • Reisebereitschaft nach Absprache


Das erwartet Sie bei uns:

Betriebliche Leistungen und Sondervergütungen

      • 13. Monatsgehalt
      • 28 Tage Urlaub, ggf. Sonderurlaub bei Hochzeit, Umzug, etc.
      • vermögenswirksame Leistungen (40,00 Euro/Vollzeitstelle)
      • betriebliche Altersvorsorge
      • erfolgsabhängiges Weihnachtsgeld
      • mögliche Entgeltanpassung im April
      • Sonderzahlungen bei besonderen Ereignissen (Geburt, Hochzeit, etc.)
      • Jubiläumsgelder

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

      • hybrides Arbeitsmodell (Präsenz/Mobiles Arbeiten)
      • verschiedene Arbeitszeitmodelle
      • flexible Arbeitszeiten
      • Einschichtbetrieb im Bereich der Logistik

GRUBE-Gesundheit

      • Gruppenunfallversicherung (betrieblich und privat)
      • Sonderkonditionen Krankenzusatzversicherungen
      • Aktionen im Rahmen GRUBE-Gesundheit
      • gemeinsame Sportkurse: Yoga-Kurs, Rückenfit, etc.
      • Zuschuss Bildschirmarbeitsplatzbrille in Höhe von 120,00 Euro
      • Wasserspender, Kaffeeautomat
      • Jobrad-Leasing
      • Bereitstellung von Sicherheitsschuhen

Gemeinsame Aktivitäten:

      • Betriebsfeiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier)
      • Team-Events (Mit dem Rad zur Arbeit, Stadtradeln)

Weitere Angebote/Sonstiges:

      • Einkauf zu Mitarbeiterkonditionen und Sonderverkäufe
      • Mitarbeiterschulungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
      • flache Hierarchien, kollegiales Miteinander und kurze Entscheidungswege

Für Aushilfen, befristete Anstellungsverhältnisse sowie in der Probezeit gelten gegebenenfalls gesonderte Vereinbarungen.

 

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Haben Sie Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Hause der GRUBE KG?

Dann richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung bitte an:

GRUBE KG
Sabine Marquardt
Personalmanagement
Tel.: 05194/900218
E-Mail: Bewerbungen@grube.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!